Accompagnement holistique du professionnel

La Gestion du stress
Pour quels bénéfices ? Mes propositions

Mentorat Gestion du bon stress

Dirigeant/Manager/ Collaborateur

De l’efficience vers l’excellence : capitalisez les meilleures pratiques !

La garantie d’un confort dans votre quotidien

Un parcours personnalisé

Le stress ou Syndrome Général d’Adaptation (Hans Sélye) se mesure par un écart entre l’attendu et le vécu.

  1. Si l’écart est accepté, l’organisme libère l’adrénaline, hormone de stress positif
  2. Si l’écart est refusé, l’organisme libère l’ACTH, hormone de stress négatif

Quels sont les 5 niveaux de traitement ? :

  1. La posture
  2. Les effets de l’ACTH
  3. Le processus de deuil
  4. La résolution de problème
  5. Les objectifs de moyens

Pour quels bénéfices ?

Une approche orientée solutions

Vous apprendrez à renforcer

  • Votre sentiment d’appartenance
  • vos points forts tout en traitant vos difficultés
  • Votre pouvoir de décision
  • De solides certitudes

 

Mes propositions d’interventions

Une approche Efficiente

  • L’interdépendance des 6 paramètres de la posture
  • Le référentiel de management : expert/ leader/manager/ dirigeant
  • Faire autorité en toutes circonstances
  • Gérer les intolérances à la frustration
  • Manager ses anciens collègues
  • L’art de la rhétorique

Infos Pratiques

Approche personnalisée

Séance individuelle sur RDV au 06-07-75-44-53

 

Les interventions en groupe

Agenda 2019 :

  • Module 1 : La posture du manager – 4 avril 2019
  • Module 2 : Le référentiel de management – 5 avril 2019
  • Module 3 : Faire autorité en toutes circonstances – 2 mai 2019
  • Module 4 : Gérer les intolérances à la frustration – 3 mai 2019
  • Module 5 : Manager ses anciens collègues – 20 juin 2019
  • Module 6 : L’art de la rhétorique – 21 juin 2019

Demande d’informations

2 + 10 =